大きく羽ばたくユーコーコミュニティーで、働きがいのある仕事を手にしよう！
ユーコーコミュニティーの会長挨拶
ユーコーコミュニティー株式会社の会長は、塗装業界の中でも大きく羽ばたく存在になるよう社員と共に自社を成長させてきました。
ユーコーコミュニティーは世界進出を目標として掲げています。
多くのお客様に利用してもらい、満足できたと感じてもらえるよう日々努力を重ね進歩してきています。
創業51年という時間と経験が作りだしてきた技術を有する弊社は、これからもお客様のことを第一に考えたサービスを提供してまいります。
まだまだ塗装業者の中の端くれではありますが、小さな会社だからこそ提供できるサービスはたくさんあると思っています。
地域に密着したサービス、どこよりも働きやすい条件など大きく誇れるものも持っています。
決められた人生を歩むだけでは楽しくは感じられないはずです。
人生にはチャレンジも必要で、つまらないと感じることから何か作り出すチャレンジは非常に魅力的です。
ユーコーコミュニティーの会長自身も多くのことにチャンレンジしながらも、挫折を味わってきました。
しかし、今となってはどれも良かったものであり、あの時の経験がなければこんなにも素敵な企業にはできていないと感じています。
新しいものを生み出し、チャンレンジしたい方は、ぜひユーコーコミュニティーで共に働きませんか？
自分の可能性を追い求め、素敵なビジネスだと感じられることをゆーこコミュニティーの会長が保証します。
経営理念
ユーコーコミュニティーでは塗装事業を多く取り扱いたくさんのお客様に利用されてきました。
塗装業界をとなるとこだわりを持った頑固な職人が行う仕事のイメージがあるとして、世間からは敬遠されがちな職業になっています。
特に女性にとっては、3Kと呼ばれる「汚い・キツイ・危険」を持ち合わせたものに感じられ、さらにネガティブなイメージに捉われているのが現状です。
確かに今までに存在している塗装業界をみてみるとそうかもしれないでしょう。
しかし、ユーコーコミュニティーは違います。
ユーコーコミュニティーは「Change the “PAINT”（塗装業界を変える）」という経営理念に基づき運営を行ってきました。
塗装業界で活躍が少ないとされている女性の活躍をもっと広め、女性でも輝ける職場を目指そうとユーコーコミュニティーは進化してきました。
ユーコーコミュニティーではおおよそ6割の女性が働き、職人として活躍しています。
男性よりも女性の職人が多い会社として、女性が満足に働き続けられるには理由があります。
その理由はユーコーコミュニティーが行っているアート塗装にあります。
ただ単に塗装を行うだけではなく、アートという付加価値を加えることで、より働きがいのある仕事、そしてお客様に満足してもらえるサービスを届けてきました。
アート塗装は美大を卒業した人ができる職人技として、女性にも可能性がある仕事になっています。
その可能性を高め続け、より良いサービスをとして提供していくユーコーコミュニティーは、これからも塗装業界の多くに震撼を与えていきます。
気になる職場環境
東京都町田市にあるユーコーコミュニティー町田支店では会社全体のモットーである「楽しく・厳しく・温かく」を大切に運営してきました。
人生のうちの半分以上が働くことになるからこそ、働くという苦労を感じやすいものに対して、魅力を感じてもらえるように努力してきました。
結婚や出産、子育てといったステージがたくさんある女性にも働きやすい環境にするために、常に働き方を見直し続けることを行っています。
また、女性でなくても男性にとってもいつまでも輝き続けられる場所として、幅広い年齢の社員が揃っています。
20代から60代までのどの世代の方でも仲良くなれる職場環境になるよう努めており、全員が同じとなる高い志を持って共に頑張っています。
同じ志を持った人が集まれば、いつかは世界にも進出していく塗装業界として注目されるだろうと感じています。
ユーコーグループは、まだまだ小さな企業ではありますが目標は高く設定し続け、大きな夢に向かってたくさんの情熱と努力で素晴らしい会社になろうと前向きに進んでいきます。
仕事なので当然いくつかの苦労を感じてしまう時もあります。
しかし、お客様に対しての真剣な思いがあるからこそ時には涙がこぼれ、そしてその分の笑いも多くあります。
決して平坦な道を行くわけではない会社ではありますが、笑いと涙ありの楽しい会社で、成長を実感できる環境になっています。
社員インタビュー
ユーコーコミュニティー町田支店では自分の仕事に誇りを持ち、楽しく働いている人が多くいます。
続いては、実際にユーコーコミュニティー町田支店で働いている人へのインタビューをご紹介していきましょう。
ペイントデザイナーのSさん
－仕事のやりがいはなんですか？
私は学生時代の頃から美術に関わる仕事がしたいとして考えてきました。
美術大学に通っていた頃は、自分が作った作品は自己満足としていて、誰かに喜んでもらえることはありませんでした。
しかし、ユーコーコミュニティーに入社してからではアート塗装を行い、自分が手がけた施工が誰かに喜んでもらうということをついに実感できるようになりました。
お客様の反応を間近で見ることができ、本当にやりがいを感じています。
－ユーコーコミュニティーで得た成長
私自身、入社1年目にはお客様の要望をどおりにできるかどうかの不安や、以前から注文をいただいていた方がどのような気持ちで仕事を頼まれに来たのかが知ることができなかったので、本当の意味で良い工事ができたとは言い切れませんでした。
しかし、そのモヤモヤとした気持ちがあったからこそ、もっとより良いサービスを提供しようと努力することができました。
自分が満足できるものであってもお客様は満足しているわけではないという考えを持ち、お客様とのコミュニケーションを大事にしながら、真に満足してもらえるサービスを手掛けられるようになれたことが私の成長です。
リフォームアドバイザーのTさん
－仕事の醍醐味とは？
お客様と直接関わりながら進められる事業なので、お客様にありがたがられることが多く、とても嬉しく感じられる仕事になっています。
営業では成果次第で給料がアップしていくので、その点がさらにやる気を高めてくれています。
自分のさらなる成長を促すためのきっかけがユーコーコミュニティーには多くあると思っています。
信頼できる上司、頼れる後輩、何でも打ち明けられる同期、そして大切なお客様がいるからこそ、自分の成長に繋がり素敵な環境で働くことに喜びを感じています。
－あなたにとってユーコーコミュニティーとは？
多くのお金をかけた住宅だからこそ、守らなければいけないというものがあります。
それを大事にしているユーコーコミュニティーお客様から選ばれる理由があると思っています。
住まいの思い出を守り、費用をかけた分だけ多くの幸せが届けられるようにしています。
こうした事業が社員の幸せを守ることができ、ユーコーコミュニティーはたくさんの人の幸せを守り抜くことができ、笑顔になれる場所であると感じています。
マーケティング事業部
－どんな仕事内容になっていますか？
マーケティング事業部に所属しており、その中でデザイナーをしながら集客に関わる全般を担当しています。
SNSやweb、紙媒体からアートペイントの施工を行い、ビルの塗分けに至るまで様々な部分でデザインを考えています。
マーケティングであっても制作したものがきちんと形となっていく姿や、その過程を知っているからこそ、一つひとつの仕事にやりがいや達成感を感じています。
デザインの仕事に携われていることに感謝し、幸せな仕事だなぁと実感できています。
－なぜ、ユーコーコミュニティーを選んだのか？
入社先に悩んでいた当時、ユーコーコミュニティーにしかできないことがあると知って気になっていました。
アートを取り入れた塗装に心を惹かれ、自分も挑戦してみたと思い入社を決意しました。
入ってからは苦労することも多かったですが、今ではどれもいい思い出として役立っています。
挑戦し続けられる環境に惹かれ、今でも挑戦できることに自分の進化を感じ満足できる職場環境であることを実感できています。
これからも成長していける楽しさ感じられるようにユーコーコミュニティーで働き続けます。
人財を重視するユーコーコミュニティー
ユーコーコミュニティーでは働くスタッフを人財として大切にしています。
そんな人財達に成長できる喜びを実感してもらうために、充実したセミナーを行っています。
入社後2ヶ月間に渡って行われる新人社員研修では、右も左も分からない新人スタッフに丁寧かつ詳しい研修内容を届けています。
塗装業界のことを学ぶ機会、そしてスムーズに一人前の社員になるためのセミナーとなっています。
また、ステップアップを図る管理養成研修では、多くの社員から頼られるべき存在となるように、人の上に立つものとしての意識を養っていきます。
管理養成研修により、年齢やキャリア関係なく働きやすい職場が作れるようになっています。
さらに、ユーコーコミュニティーでは5階建て約256坪のOJTも備えています。
社員教育の一つひとつをより充実させるためにとても大きな施設となっています。
技術訓練や合宿といった幅広い内容で活用することができるようになっており、どの社員でも輝けられるように導いています。
ユーコーコミュニティーが求める人物像
ユーコーコミュニティー町田支店では、企業理念をベースに事業を展開してきました。
塗装や工事を請負い、多くのお客様から利用され続けてきましたが、まだまだ小さな企業であると思っています。
ユーコーコミュニティーの会長は、ユーコーコミュニティー町田支店の活性化をさらに図るために、求めている人物像を掲げているので、ご紹介していきましょう。
人に感謝できる人
私たちが日々働けていることは、誰かの支えがあってこそ、今楽しく働けています。
そこに感謝の気持ちがなければ決して皆が気持ちよく働けないと感じています。
お客様に感謝しつつ、社員にも感謝の意を表せる人材は、必然的に多くの仕事が舞い込んできます。
多くの仕事をこなすだけでは絶対に良い会社は作れません。
仕事の中に感謝が存在することで、一つひとつの仕事にやりがいを感じられ、素敵な会社を作り上げる一人となれるのです。
常に挑戦し続けられる人
ユーコーコミュニティーの会長は「人生が決まっていることほど、つまらないものはない」と考えており、常に同じような事業を行うばかりでは成長に繋がらないとしています。
常に挑戦できるような環境を作り出すことができ、そして高い目標に向かって歩み続けられる人はユーコーグループが求めている人材です。
将来的には日本一となり、世界にも活躍の幅を広げていきたいと願っている会長を支える一人として、挑戦し邁進していける人を求めています。
素直に意見を受け止められる人
ユーコーコミュニティーでは、仕事に対して素直な気持ちを持ってこなしていける人を募集しています。
相手の話をよく聞き受け止められる人は、お客様やスタッフ、又はスタッフ同士の間に信頼関係を結びやすいとされています。
そうして築き上げた信頼は、より良いサービスを提供するためのカギとなり、どのお客様にも満足度の高いサービスを届けることを可能にしてきました。
また、否定的な意見も素直に受け止めてくれることで、自分に足りない物を考え意見を活かせるようになります。
多くの意見について考えられる人間は素晴らしい人財になり、ユーコーコミュニティー株式会社の知名度を高める存在となるはずです。